HR менеджер по мотивации и оценке персонала

Алматы

Требуемый опыт работы: От 1 года до 3 лет

Обязанности:

• Разработка, автоматизация и поддержание программ нематериальной мотивации персонала

• Участие в разработке и поддержании программ материальной мотивации

• Разработка, автоматизация и поддержание программ систем оценки персонала по разным методикам

• Проведение опроса и анализа систем мотивации и оценки персонала

• Разработка, внедрение и ведение программ стажировки

• Работа с ВУЗами. Установление и поддержание деловых связей с ВУЗами с целью презентации и освещения возможности карьеры в компании, а также формирование кадрового резерва из студентов 3-4 курсов.

• Частичный рекрутинг и адаптация: закрытие вакансий, участие в проектах адаптации вновь принятых работников

• Разработка Положений, ВНД по курируемым вопросам

Требования:

• Опыт работы в сфере HR от 2-х лет
• Успешные кейсы ведения HR-проектов
• Ответственность, активность, желание работать и развиваться в HR

Условия:

• Официальное трудоустройство
• График работы 5/2 с 9 до 6
• Регулярные премии
• Возможность получения большого опыта в внедрении крупных HR-проектов
• Интересная корпоративная жизнь
• Классный молодой коллектив

Адрес:

• г.Алматы, улица Радостовца 69

Откликнуться